با توجه به بازخورد شرکت کنندگان دوره آموزشی پاکنا ، مقرر شد برای ایجاد فرصت بیشتر ثبت نام و آزمون دوره پاکنا به تاریخ ۱۴۰۰/۰۳/۲۲ ساعت ۹-۱۴ محول گردید.

معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان تهران از عدم ثبت اطلاعات کارمندان برخی دستگاه‌های اجرایی استان در سامانه پاکنا خبرداد و خواستار ثبت سریع این اطلاعات شد.

فایل خدمات شناسه دار دستگاه های اجرایی (مربوط به سامانه راهبری میز خدمت)  ۱۴۰۲ بخشنامه جشنواره شهیدرجایی سال ۱۴۰۲ بخشنامه ارزیابی عملکرد سال ۱۴۰۲ دستگاههای اجرایی سطح ملی و استانی شاخصهای عمومی ...

سوال ۱: در مواردي كه انتصاب كارمند به سرپرستي پست مديريتي بدون حكم كارگزيني و صـرفاً بـا ابـلاغ انشايي صورت مي گيرد، آيا مشمول ممنوعيت موضوع ماده ۹۴قانون مديريت خدمات كشوري خواهد بود؟ جواب: به نظر اين معاونت،...

  شیوه نامه امتیازدهی شاخص های عمومی ارزیابی عملکرد سال ۱۴۰۰ – سطح استانی پیوست ۲ استقرار نظام رسيدگي به شکایات مردمي.pdf پیوست۱ نحوه ارائه خدمات دستگاه و سهولت استفاده.pdf پیوست۳ استقرار ...

گروه توسعه منابع انسانی  گروه استخدام،حقوق ومزایا گروه نوسازی اداری ومدیریت عملکرد  

با امضای تفاهم‌نامه بین کمیته امداد امام خمینی(ره) استان تهران و سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان شاخص‌های عمومی و اختصاصی برای ارزیابی عملکرد این کمیته تدوین شد.

معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان تهران از تدوین سازوکار ارزیابی کیفیت واگذاری خدمات دستگاه‌های اجرایی به دفاتر پیشخوان دولت خبرداد.

معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان تهران گفت:«آگاهی مردم جامعه از استقرار نظام رسیدگی به شکایات در دستگاه‌های اجرایی سبب شفاف‌شدن مسیر پاسخگویی به آنان می‌شود».